Rejoignez une équipe qui vous propulse ! Notre client, un acteur majeur de la logistique automobile spécialisé dans la remise en conformité de véhicules , recherche son futur Carrossier / Peintre F/H. Installé sur un site industriel d'envergure, cet expert garantit une qualité de finition irréprochable pour des véhicules neufs et d'occasion avant leur mise sur le marché.
Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe , votre rôle est de remettre en conformité les véhicules (VN, VO) selon les normes qualité et les ordres de réparation. Vous intégrez une équipe d'experts au sein de l'atelier pour un renforcement de poste.
Vos missions :
- Fabriquer la teinte de peinture.
- Appliquer les différentes couches de peinture sur les surfaces à repeindre.
- Réaliser le polissage des peintures définitives.
- Effectuer les opérations de carrosserie.
- Effectuer la protection des surfaces non impactées.
- Démonter les éléments dégradés et remonter les éléments neufs ou réparés.
- Préparation des éléments qui présentent une avarie sans masticage.
- Redresser sous laque (ponçage).
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Prise de poste courant Avril
Intérim suivi d'une embauche en CDI (si période d'essai concluante).
Durée du contrat : Mission longue.
Temps de travail hebdomadaire : 35h.
Heures supplémentaires : Ponctuellement selon l'activité.
Jours de travail : Du lundi au vendredi.
Horaires de journée.
Salaire : 15 EUR brut de l'heure soit 2 275.05 EUR brut par mois Vous êtes une personne fiable, organisée et dotée d'un sens aigu des responsabilités.
Votre polyvalence vous permet de passer avec aisance d'une intervention de carrosserie à une application de peinture complexe.
Diplôme :
- Issu(e) d'une formation spécialisée (CAP/Bac Pro) en carrosserie et peinture, vous maîtrisez l'ensemble des techniques liées à ces deux domaines
- Une expérience confirmée et réussie sur les deux métiers est un vrai plus pour ce poste.
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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