Rattaché à la Responsable administration du personnel, vous gérez les variables de paie : collecter, contrôler et transmettre les variables de paie (ex : prime transport, astreinte, heures supplémentaires).
Vous contrôlez les factures intérim : vérifier la conformité des factures intérim et traiter les écarts.
Vous validez et analysez la gestion des temps : contrôler, valider et analyser les données de gestion des temps (absences, heures supplémentaires, télétravail et ticket restaurant).
Vous participez à l'intégration et à l'accueil des nouveaux collaborateurs.
Vous réalisez le back up gestion des anomalies et déplacements : assurer le relais sur la gestion des anomalies et la gestion administrative des déplacements.
Ce poste, basé à POITIERS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois renouvelable.
La rémunération brute annuelle est à artir de 26K€ à négocier selon votre expérience.
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