images
logo

Surveillant de nuit (F/H)

  • 42 - ROANNE
  • il y a 2 jours

Horaire de 12.02 Euros à 12.02 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Dans le cadre du développement de son association, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la mise en place d'aide aux citoyens, un surveillant de nuit (F/H) pour une courte mission.

Vous serez en charge :
- Contrôler les accès et veiller à la sécurité des lieux
- Effectuer des rondes régulières
- Intervenir en cas d'incident ou d'intrusion
- Rédiger des rapports d'activité
Horaire : 21h à 8h , le mardi 17.02 et le mardi 24.02

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues:
- Expérience de 2 à 5 ans dans la surveillance de nuit
- Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine de la sécurité
- Bonne connaissance des procédures de sécurité
- Capacité à réagir rapidement en cas d'incident
- Sens des responsabilités et de l'organisation

Partager cette offre d'emploi :
  • Employeur
    CRIT
  • Lieu
    42 - ROANNE
  • Salaire
    Horaire de 12.02 Euros à 12.02 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    Temps partiel - 24H/semaine Travail de nuit
  • Horaires
    Temps partiel - 24H/semaine Travail de nuit
Partager :


Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques