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Cisailleur en métallurgie (H/F)

  • 60 - Villers-Saint-Paul
  • il y a 4 heures

Horaire de 12.02 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre

Manpower CREIL recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Cisailleur en métallurgie (H/F)

Notre client développe sur mesure des laminés en cuivre et alliages de cuivre qui répondent aux nouvelles exigences des marchés de haute technologie, contribuant à la performance sans cesse croissante des innovations des industries de l'électronique, de l'automobile, de l'avionique, de l'électrotechnique,...


Vous mission sera d'effectue les opérations de cisaillage programmées dans le respect des impératifs de géométrie et de qualité définis dans les gammes :

Détermine et réalise les montages de coupe ainsi que les paramètres de réglage machine permettant d'obtenir les caractéristiques requises en fin d'opération.
Approvisionnement de la machine
Conduite de la cisaille et contrôle en cours de fabrication du respect des spécifications
Mise en place du produit fini au conditionnement
Effectue les opérations d'entretien opérateur et de nettoyage de la cisaille
Identification des chutes de fabrication et des caisses à métaux
Rédaction des supports d'enregistrements rattachés au manuel d'instruction et des feuilles de travail (comptabilité analytique)
Respect des règles de sécurité et d'environnement.


CAP/BEP à Bac dans les domaines de la Mécanique, Productique ou Travail des métauxde type :
-CAP Construction d'ensembles chaudronnés
-CAP Réalisation en chaudronnerie industrielle
-Bac pro Technicien en chaudronnerie industrielle
-Bac pro Technicien outilleur
-Bac pro Ouvrages du bâtiment - métallerie


Horaires de journée
Longue mission

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  • Employeur
    MANPOWER
  • Lieu
    60 - Villers-Saint-Paul
  • Salaire
    Horaire de 12.02 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    35H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    35H/semaine Travail en journée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

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