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CHARGE D'INCLUSION ET FORMATEUR (H/F)

  • 86 - Chasseneuil-du-Poitou
  • il y a 2 semaines

Annuel de 28800.0 Euros sur 12.0 mois

Description de l'offre


LIP recrute pour son client, un acteur engagé de l'inclusion professionnelle, un Chargé d'inclusion & Formateur en compétences psychosociales.

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au croisement de l'accompagnement, de la formation et du travail partenarial ?

Vous aimez construire des parcours, transmettre et faire évoluer les pratiques vers plus d'inclusion ?

Alors, ce poste est fait pour vous !

Votre mission : Agir pour une inclusion durable

Concrètement c'est :
Accompagner les apprenants vers une insertion professionnelle durable (diagnostic, plans d'action individualisés, coordination des partenaires).
Concevoir et animer des formations en compétences psychosociales (CPS) : ateliers, mises en situation, évaluation des acquis.
Sensibiliser les équipes et encadrants au handicap et au management inclusif.
Assurer le suivi des parcours et le reporting (indicateurs, bilans, amélioration continue - Qualiopi).
Bac +3 à +5 dans les domaines de l'insertion, du travail social, de la psychologie, des sciences de l'éducation ou équivalent.
Expérience réussie dans l'accompagnement de publics en insertion et l'animation de formations pour adultes, idéalement en lien avec le handicap et l'emploi.
À l'aise avec les partenariats emploi, l'animation pédagogique et les outils bureautiques.

Ce que nous proposons
Un poste à fort impact social.
Des supports pédagogiques existants et un réseau de partenaires actifs.

Rémunération : 28,8 K€ brut/an - base 39h
Interventions possibles chez les partenaires du territoire.
Poste à pourvoir dès que possible sur Chasseneuil-du-Poitou (86)
Mission intérim évolutive

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  • Employeur
    LIP POITIERS
  • Lieu
    86 - Chasseneuil-du-Poitou
  • Salaire
    Annuel de 28800.0 Euros sur 12.0 mois
  • Temps de travail
    39H/semaine Travail en journée
  • Horaires
    39H/semaine Travail en journée
  • Conditions
    Station debout prolongée
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Qu’est-ce que l’indemnité de fin de mission ?

L’une des plus importantes est l’indemnité de fin de mission, aussi appelée « prime de précarité »

Entrez votre salaire brut total pour estimer le montant de votre indemnité :

Pourquoi choisir l’intérim en 2025 ?

En 2025, le marché de l’emploi continue d’évoluer rapidement. Face aux incertitudes économiques et aux nouvelles attentes des actifs, l’intérim apparaît plus que jamais comme une solution flexible et efficace

Comment faire un bon CV pour l’intérim ?

L’un des aspects les plus importants du CV en intérim est de l’adapter aux missions spécifiques